Parcours de la formation de manager de l'achat international en alternance du MAI

MANAGEMENT DE PROJET AGILE

PILOTAGE DE LA PERFORMANCE FINANCIERE

MODULE AU CHOIX 
- Apprendre à apprendre
- Économie reconsidérée

SOFT SKILLS ET DÉVELOPPEMENT PERSONNEL
- Art oratoire 
- Communication par l'image

HARD SKILLS
- Certification Excel
- Orthodidacte

Compétences métier

MANAGEMENT ACHAT & INNOVATION
- Marketing
- Management des achats
- International management

ACCOMPAGNEMENT

- 4 cours de management en ligne dispensés avant la rentrée : Marketing, Stratégie, Finance, Management des Ressources Humaines avec l'accompagnement journalier d'un professeur de KEDGE
- Accompagnement développement personnel et employabilité

STAGE EN ENTREPRISE EN FRANCE OU INTERNATIONAL 

Les enseignements au cours de cette année sont axés sur l'innovation capture, le speed-to-market, pour le développement de nouveaux produits ainsi que sur la compréhension des enjeux internationaux. Les acheteurs formés au MAI seront à même de faire émerger des produits plus vite que la concurrence sur le marché grâce à leur capacité d’introduire les innovations technologiques dans la fabrication des produits et leur maîtrise de la relation de co-développement avec les équipes de recherche-développement et marketing et bien entendu les fournisseurs stratégiques.

Grâce aux cours dédiés à la compréhension des enjeux géopolitiques au niveau mondial, ils seront aussi en mesure de détecter et maitriser les risques sur les marchés internationaux. De nombreux cours sont également dispensés en anglais afin de permettre à nos diplômés d'évoluer dans un contexte international à la fin de leurs études.

Ce cursus d’expertise dispose également d'une forte dimension managériale. En plus des cours de gestion de management des achats à l'international, les étudiants du MAI vont développer leurs aptitudes en termes de communication et de savoir-être relationnel. Au MAI, l'accent est mis à la fois sur la dimension humaine et managériale car il s'agit des composantes clés du métier d'acheteur. La pédagogie du MAI est expérientielle afin de favoriser les mises en situation et le développement de chacun de nos étudiants. 

Retrouvez le détail des cours de cette année de spécialisation :

SEMESTRE 1

• Stratégie globale et internationale
• Les achats par secteur et par type
• Management des organisations et ressources
• Analyse de l’environnement fournisseur
• Managing the change in purchasing 1
• Building and managing relationships

SEMESTRE 2

• The purchasing toolbox
• Mise en place de stratégies achats et objectifs
• Les achats internationaux et le contexte géopolitique
• Managing the change in purchasing 2
• Les achats opérationnels
• Les achats, l’innovation et l’environnement

MISSION EN ENTREPRISE

1 semaine en cours / 3 semaines en entreprise

RAPPORT DE MISSION

• Elaborer les stratégies achats, dans une logique de business driver, en intégrant l’impact social des décisions
• Accélérer l’innovation produit dans une logique d’innovation capture
• Piloter la sélection et la gestion des fournisseurs, dans une logique d’external ressource manager
• Manager les équipes achats afin de positionner le service achats en business partner
• Piloter la performance du service achats

Voir le détail des compétences